郑州医药健康职业学院

述职评议促提升

踔厉奋进启新篇

会上，各位老师重点围绕2022年度工作履职情况、存在问题和2023年工作计划三方面进行了现场述职，展示了过去一年后勤部门关于固定资产、仓库、餐厅、宿舍、医务室以及物资采购等方面的工作成绩，深入剖析存在的问题和原因，并就做好学校质量提升年的工作谈打算、定举措。

后勤处全体人员结合述职内容和工作实际，从德、能、勤、绩、廉五个方面对各位老师述职情况进行现场评议。

龚国成讲话。他指出，开展2022年度工作述职评议会议，既是对部门工作人员一年来思想、工作的一次全面检阅，也是拉高标杆、在新的学期系统谋划新一年工作的一次总动员。他强调，一是要提高思想认识。要充分认识后勤服务是学校工作的重要保障，是学校各项事业发展的前提。后勤处全体人员要扛起主责、抓好主业、当好主角，扎实推动后勤保障工作责任落地见效；二是要明确工作重点。准确把握新学期后勤工作的大局，聚焦工作重点，抓住核心环节，以高质量服务满足师生对美好校园生活的新期待；三是要强化责任担当。明确细化部门成员的具体职责，把工作任务细化到人，量化到岗，建立健全责任机制，为全体师生保驾护航。

慎始而敬终，行稳方能致远。此次述职大会是后勤处完善管理机制、加强队伍建设的重要举措，同时，促进部门人员间的工作交流，达到相互学习、相互理解、共同进步的目的，进一步凝聚了人心，为提升后勤服务质量打下了扎实有效的基础。新的学期，后勤处将继续立足实际，踔厉奋发，笃行不怠，为学校的高质量发展提供强有力的服务保障。